“敲鍵盤的聲音此起彼伏”

　　2月10日清晨7時30分，魯敏早早地趕到了公司。“公司上班時間是9時。這不復工第一天嘛！早一點來搞搞衛生、做好消毒防疫工作，迎接大家復工。”魯敏是浙江無極互聯科技有限公司的董事長助理，辦公地點位于杭州錢江新城的榮安中心。

　　前兩天，無極公司在杭州市企業復工申報平臺上提交了申請并通過審核，成為錢江新城第一批復工企業。公司在春節前就儲備好了充足的75%酒精、消毒水、口罩、額溫槍等，魯敏將物資放在前臺，以備區、街道和樓宇物業的工作人員來現場核檢。

　　臨近9時，公司同事陸續到達，魯敏給大家發放當天的口罩，每人2只，還進行全身消毒，測量體溫并記錄在每個人專屬的健康卡上。“鞋底也要噴一噴的，這樣更安全。”

　　魯敏告訴記者，公司是在線教育的技術支持服務平臺，近段時間線上學習需求大增，現在讓在杭且身體健康的員工先復工，他們基本都是核心的技術支撐和運營維護人員。為了減少不必要的出行和接觸，公司采用釘釘考勤，許多行政和防疫工作都由他親自上陣。之后，其他部門健康的員工會陸續返工。“其實我們還有很多員工都在線上辦公，觀測數據流量、維護系統穩定等，基本都是24小時處理、滿負荷運轉。”

　　除了每天上下班的員工體溫測量、每天8次的辦公場所消毒等，公司還提前通知好員工，自帶午餐，用微波爐加熱，減少聚集和接觸。“復工了，每個人干勁都很足。一整天，辦公室里敲擊電腦鍵盤的聲音此起彼伏，聽起來特別帶勁！”魯敏說。

　　“55英寸電視今天單班次生產了1100臺”

　　2月10日，海信黃島信息產業園也迎來復工第一天：機械手臂吸起一張張液晶面板卡入背光單元，工人們有條不紊地進行智能電視畫面的檢驗和功能的測試，叉車托起一箱箱成品進入倉庫……3000多名工人正熱火朝天地加緊生產智能電視。

　　看似普通的生產場景，海信視像科技股份有限公司助理副總裁、制造中心總經理李煒卻很興奮：“半個月前，我們就著手準備復工了！”

　　李煒向記者介紹，與往年不同，這十幾天里，他和后勤部門的同事們除了提前備好生產物料，還專門采購了醫用外科口罩、84消毒液、75%醫用酒精、體溫槍、硫磺皂、免洗手消毒液等防疫物資。用李煒的話說：“我們辛辛苦苦忙了十幾天，就是為了能讓工人們安全順利地返崗復工。”

　　2月9日早上5時30分，50多輛定制大巴車陸續奔赴各地；當天晚上23時50分，最后一批工人被接回園區；2月10日一大早，3000多名工人準時到達生產線，戴口罩、測體溫、洗手消毒、投入生產……復工了，工人們的精氣神并沒有因為疫情而受影響。

　　“大家都熱情高漲地在忙著，進入工作狀態很快。今天，我們的計劃完成率接近100%，僅55英寸電視產量單班次就有1100臺左右。”李煒對下一步的生產局面很有信心，“未來一兩周，配套企業也將進入復工狀態，公司的生產狀況會越來越好。”

　　“外商催的貨很快就能交付了”

　　在浙江臺州，王海濤緊皺多日的眉頭終于松開了。

　　前幾天，一些國外企業催他交貨，但受疫情影響，工廠缺員工，復不了工。作為浙江蘇泊爾股份有限公司玉環基地的生產副總，王海濤發了愁。

　　想復工，但企業存在用工短板，怎么辦？

　　“這幾天，我們一手抓防疫，一手抓復工。”蘇泊爾所在的臺州玉環市大麥嶼街道黨工委書記林杭介紹，“根據玉環的復工政策，蘇泊爾可以先返回一批企業核心管理人員、核心技術人員，這批員工大概有380人。之后再視疫情防控進展，逐步返回普工人員，這樣也可以緩解一下用工短缺問題。”

　　2月10日上午8時30分，提前做好廠區消殺工作后，蘇泊爾生產車間正式開工了。大門打開，數百名工人依次進入，每人進廠前需測量體溫，并佩戴好口罩和手套。生產操作中，工人們也全程戴著口罩。另一邊，一件件產品從生產流水線上裝配完成后等待裝車。中午，所有人分批次錯峰就餐，一人一桌，排隊時也都相互距離1米多遠……

　　“雖然繁瑣，但很必要。20多項防疫舉措，我們嚴格遵守。”王海濤介紹。

　　“今天是我們復工第一天，已有669名工人返崗，主要是玉環本地以及春節未離開過玉環的外來務工人員。”蘇泊爾黨總支副書記張俊法告訴記者，疫情導致企業工人尚未全部到崗，所以我們重新調整了人員崗位，整合多條生產線，目前可日產1萬件。

　　“接下來，我們每天都會對辦公區域、生產車間實施全面消殺，確保安全。同時，對口罩、酒精等防疫物資已做了儲備，會統一發放給每位員工。所有員工進門、上下午都要定時測體溫。一個不漏。”張俊法說，“復工了，就加油干！但安全仍是第一位。我們已規定，對有疫區或有發熱并發癥等隱患的員工堅決不安排上崗。”（記者 邱海峰 葉 子 方 敏）

【糾錯】

責任編輯： 王頔